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我给那位招聘人员Becky发了邮件,并在第二天就收到了她的回复。
招聘时一个成本昂贵、耗费时间的过程,所以对你进行测评的人都希望你通过。他们不故意为难你。
然而,招聘人员并不是一定要科学新闻学位的学生。
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因为缺乏中心或目标不明确,招聘方不太可能因为你具备他们所需要的特殊资格而选用你。
如你所知,大家都很乐意去拜读下霍格沃茨黑魔法防御术教授的招聘广告。
将这些页面组合起来后,报告将使您能够查看针对给定技能或技能类别的职位招聘的数量。
从中你将可以获得问题(准备一张自己的问题清单)的答案;拥有招聘上的“关系”人你说不定就能够领先于别人。
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我从人才网上看到的招聘信息,就直接来公司面试了。
鉴于投资银行业的处境在一定时期内都会相当艰难,招聘形势在近期不太可能会好转。
如果能在求职面试之前清楚了解招聘人员可能会对你有什么看法,就会帮助你更好地加以应对。
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所有的雇主在招聘人时应该对被雇佣者的信息给予保护。
假如是老板转发的你的简历,那么招聘经理在看简历时,肯定会比人力资源部的十秒扫过式仔细认真得多。
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如果是招聘女看大门的,前提就是一定要有保安人员,否则也给人感觉不踏实。
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如果您是一名招聘经理,您在向应聘者第一次报价的时候预留了(如果有的话)多少商谈空间?
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你很懂管理,为什么不选择到招聘经理人的公司工作?
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有的父母会在杂货店拉住招聘经理,恳请他录用自己的孩子。
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阅读当地的商业期刊和社区报纸,留意正在扩张(注意:这是招聘的信号)的公司。
我在网上花时间浏览招聘网站、研究公司、写自荐电子邮件,如果我够幸运,还会接到一、两个电话。
我们是不是可以安排个时间讨论一下招聘的问题?
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斯莱特称,该行计划为其在亚洲的各零售银行招聘客户关系经理。
请你理解,这不是对你的成就得否定,只不过是我们独特的招聘需求的反映。
中国的公司需要当地的销售员把商品卖给英国的顾客,但是往往很难招聘到本地人。